CONTRATACIÓN PÚBLICA FÁCIL · EL RINCÓN DE LAS PYMEL · NI BLANCO NI NEGRO

NECESIDADES RECURRENTES Y REPETITIVAS EN LA CONTRATACIÓN MENOR: EL LÍMITE MÁXIMO DE 3.000 € ANUALES COMO PROPUESTA DE MODIFICACIÓN LEGISLATIVA, A FAVOR DE LAS PEQUEÑAS Y MEDIANAS ENTIDADES LOCALES.

1. Algunas cuestiones sobre fraccionamiento de los contratos. El artículo 118 de la LCSP establece que, se consideran contratos menores los contratos de valor estimado inferior a 40.000 euros, cuando se trate de contratos de obras, o a 15.000 euros, cuando se trate de contratos de suministro o de servicios (…), indicándose en el artículo… Sigue leyendo NECESIDADES RECURRENTES Y REPETITIVAS EN LA CONTRATACIÓN MENOR: EL LÍMITE MÁXIMO DE 3.000 € ANUALES COMO PROPUESTA DE MODIFICACIÓN LEGISLATIVA, A FAVOR DE LAS PEQUEÑAS Y MEDIANAS ENTIDADES LOCALES.

EL RINCÓN DE LAS PYMEL · LA CAJA DE PANDORA · NI BLANCO NI NEGRO

EL TELETRABAJO EN LA ADMINISTRACIÓN LOCAL: UNA OPORTUNIDAD PARA LOS PEQUEÑOS Y MEDIANOS MUNICIPIOS (PYMEL).

No cabe duda de que la pandemia (¡hace ya cinco años!) fue un antes y un después para el teletrabajo, que con anterioridad a ésta apenas tenía reflejo en el sector privado y desde luego, era insignificante en el sector público. Por eso, la pandemia lo cambió todo en este aspecto: la necesidad -o imposición-… Sigue leyendo EL TELETRABAJO EN LA ADMINISTRACIÓN LOCAL: UNA OPORTUNIDAD PARA LOS PEQUEÑOS Y MEDIANOS MUNICIPIOS (PYMEL).

COLOQUIOS

COLOQUIO #5: LA TRANSPARENCIA EN LAS INSTITUCIONES: ¿UNA BATALLA PERDIDA?.

Bienvenidos al 5º coloquio de Albedrío Jurídico que lleva por título LA TRANSPARENCIA EN LAS INSTITUCIONES: ¿UNA BATALLA PERDIDA? La transparencia es una de las piedras angulares sobre las que se vertebra el Estado de Derecho y por ello, luchar para que se articulen mecanismos adecuados de transparencia en las instituciones es una tarea que… Sigue leyendo COLOQUIO #5: LA TRANSPARENCIA EN LAS INSTITUCIONES: ¿UNA BATALLA PERDIDA?.

CONTRATACIÓN PÚBLICA FÁCIL

GUÍA DE PROHIBICIONES PARA CONTRATAR Y CONFLICTOS DE INTERESES PARA PEQUEÑOS Y MEDIANOS MUNICIPIOS

OBJETIVOS DE LA GUÍA. El Régimen de prohibiciones para contratar que la Ley 9/2017, de Contratos del Sector Público (en adelante LCSP) recoge en su art. 71 incide de forma muy significativa en los pequeños y medianos municipios, precisamente porque al ser pequeñas poblaciones, es lógico que los habitantes de estos municipios tengan relaciones de… Sigue leyendo GUÍA DE PROHIBICIONES PARA CONTRATAR Y CONFLICTOS DE INTERESES PARA PEQUEÑOS Y MEDIANOS MUNICIPIOS

COLOQUIOS

COLOQUIO #4: LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 3.0: VALOR PÚBLICO Y REDES SOCIALES.

Bienvenidos al 4º coloquio de Albedrío Jurídico, al que hemos titulado: LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 3.0: VALOR PÚBLICO Y REDES SOCIALES.  Que la redes sociales forman parte de nuestro día a día es algo que todos tenemos asumido desde hace tiempo. Y como no podría ser de otra forma, también forman parte del día a día… Sigue leyendo COLOQUIO #4: LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 3.0: VALOR PÚBLICO Y REDES SOCIALES.

NI BLANCO NI NEGRO

RÉGIMEN DE DEDICACIÓN DE LOS CONCEJALES. ESPECIAL REFERENCIA AL RÉGIMEN DE DEDICACIÓN PARCIAL EN MUNICIPIOS DE MÁS DE 1.000 HABITANTES: PORCENTAJES DE JORNADA Y CÁLCULO DE RETRIBUCIONES.

INTRODUCCIÓN El capítulo IV de la Ley 7/1985  de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local regula el estatuto de los miembros de las Corporaciones Locales; en este sentido, el artículo 75 determina en qué situaciones percibirán retribuciones los miembros de la Corporación, estableciéndose, en síntesis, la siguiente distribución: Los miembros de… Sigue leyendo RÉGIMEN DE DEDICACIÓN DE LOS CONCEJALES. ESPECIAL REFERENCIA AL RÉGIMEN DE DEDICACIÓN PARCIAL EN MUNICIPIOS DE MÁS DE 1.000 HABITANTES: PORCENTAJES DE JORNADA Y CÁLCULO DE RETRIBUCIONES.

CONTRATACIÓN PÚBLICA FÁCIL

LOS CONTRATOS DE PATROCINIO: RECOMENDACIONES PARA UN CONSUMO RESPONSABLE

En los últimos años, parece que los contratos de patrocinio han llegado para quedarse en las Administraciones Públicas en general, y en las Administraciones locales en particular. Sin embargo, se trata de una figura jurídica que en ocasiones no se utiliza para el fin que inicialmente está pensada y su incorrecta articulación puede llevarnos a… Sigue leyendo LOS CONTRATOS DE PATROCINIO: RECOMENDACIONES PARA UN CONSUMO RESPONSABLE

COLOQUIOS

COLOQUIO #3: PROFESIONALIZACIÓN Y SIMPLIFICACIÓN. UN “MATCH” IMPRESCINDIBLE EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA.

Bienvenidos a un nuevo coloquio de Albedrío jurídico. Después de un intenso mes en el que hemos celebrado y nos hemos dado la enhorabuena por pertenecer al cuerpo de HABILITADOS NACIONALES, es el momento de hablar de otras cuestiones relacionadas con la administración pública. En este coloquio abordamos un interesante debate sobre la PROFESIONALIZACIÓN Y… Sigue leyendo COLOQUIO #3: PROFESIONALIZACIÓN Y SIMPLIFICACIÓN. UN “MATCH” IMPRESCINDIBLE EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA.

BITÁCORA · COLOQUIOS

COLOQUIO #2: 100 AÑOS DE HABILITACION NACIONAL: DE LA MÁQUINA DE ESCRIBIR A LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL

HABILITADOS NACIONALES: DE DÓNDE VENIMOS Y HACIA DÓNDE VAMOS En 2024 se cumplen 100 AÑOS DEL CUERPO DE HABILITADOS NACIONALES, y por ello, hemos querido rendir nuestro humilde homenaje a través de un Especial en Albedrío Jurídico. En la primera parte del Especial Centenario Habilitados Nacionales, escribimos el post ¿SER O NO SER HABILITADO/A NACIONAL?:… Sigue leyendo COLOQUIO #2: 100 AÑOS DE HABILITACION NACIONAL: DE LA MÁQUINA DE ESCRIBIR A LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL

BITÁCORA

¿SER O NO SER HABILITADO/A NACIONAL?: QUIENES SOMOS Y POR QUÉ INTENTARLO.

¡100 años no son nada! El Cuerpo Nacional de Secretarios de Administración Local (Secretarios, Interventores y Depositarios de Administración Local) fue creado en el Estatuto Municipal de 1924 y provincial de 1925. Este año 2024 cumple, por tanto, 100 años. Pero es necesario remontarse a la Constitución Española de 1812, concretamente al artículo 320 para… Sigue leyendo ¿SER O NO SER HABILITADO/A NACIONAL?: QUIENES SOMOS Y POR QUÉ INTENTARLO.

COLOQUIOS · LA CAJA DE PANDORA

COLOQUIO #1. LAS RELACIONES ENTRE LA SECRETARÍA Y LA INTERVENCIÓN: LA UNIÓN HACE LA FUERZA.

BIENVENIDOS A LOS COLOQUIOS DE ALBEDRÍO JURÍDICO. Este proyecto se enmarca dentro del blog "Albedrío Jurídico", y con él pretendemos crear un ESPACIO en el que ABORDAR todas aquellas cuestiones relacionadas con nuestro ejercicio profesional y que consideramos que merece la pena que nos detengamos sobre ellas. Trataremos de convertir cada COLOQUIO en un PUNTO… Sigue leyendo COLOQUIO #1. LAS RELACIONES ENTRE LA SECRETARÍA Y LA INTERVENCIÓN: LA UNIÓN HACE LA FUERZA.

EL RINCÓN DE LAS PYMEL

LA UNIDAD DE TRANSPARENCIA EN LAS ENTIDADES LOCALES: CLAVES PARA SU IMPLEMENTACIÓN POR LAS PYMEL

A finales de 2023 se aprobaba por la Junta de Gobierno de la Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP) la actualización de la Ordenanza-tipo de Transparencia Pública, elaborada en el marco del Grupo de Trabajo de Transparencia y Acceso a la Información pública de la RED de Entidades locales por la Transparencia y participación… Sigue leyendo LA UNIDAD DE TRANSPARENCIA EN LAS ENTIDADES LOCALES: CLAVES PARA SU IMPLEMENTACIÓN POR LAS PYMEL

CONTRATACIÓN PÚBLICA FÁCIL · NI BLANCO NI NEGRO

CONTRATOS «PUENTE»: ¿QUÉ PROCEDIMIENTOS DE CONTRATACIÓN PODEMOS APLICAR?

Que la planificación en la gestión pública es importante lo sabemos todos, y que en contratación pública es además obligatoria, también; así lo indica el artículo 28 de la Ley 9/2017, de Contratos del Sector Público cuando establece que las entidades del sector público programarán la actividad de contratación pública, que desarrollarán en un ejercicio… Sigue leyendo CONTRATOS «PUENTE»: ¿QUÉ PROCEDIMIENTOS DE CONTRATACIÓN PODEMOS APLICAR?

BITÁCORA

(RE) MUNICIPALIZACIÓN DE SERVICIOS PÚBLICOS II: LA SUBROGACIÓN DE LOS TRABAJADORES PROCEDENTES DE LA EMPRESA CONCESIONARIA

En el anterior post de este Blog, hablábamos sobre la decisión de la Administración de remunicipalizar un servicio público. Pues bien, una vez que se ha decidido llevar a cabo este proceso, ¿qué sucede con los trabajadores que venían prestando sus servicios en la empresa concesionaria? ¿Existe obligación por parte de la Administración de subrogarles?… Sigue leyendo (RE) MUNICIPALIZACIÓN DE SERVICIOS PÚBLICOS II: LA SUBROGACIÓN DE LOS TRABAJADORES PROCEDENTES DE LA EMPRESA CONCESIONARIA

BIENVENIDA Y PRESENTACIÓN

(RE) MUNICIPALIZACIÓN DE SERVICIOS PÚBLICOS I: CASUÍSTICA Y PROCEDIMIENTOS.

Es curioso que una palabra tan utilizada en el ámbito de la gestión de los servicios públicos como es remunicipalización/remunicipalizar no está recogida en la RAE; sin embargo sí encontramos municipalizar (1. tr. Convertir en municipal un servicio público que estaba a cargo de una empresa privada). En nuestro día a día, los ciudadanos estamos acostumbrados… Sigue leyendo (RE) MUNICIPALIZACIÓN DE SERVICIOS PÚBLICOS I: CASUÍSTICA Y PROCEDIMIENTOS.